2022年聊城市公安機關(guān)招聘警務(wù)輔助人員公告

根據(jù)山東省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市公安工作需要，面向社會公開招聘聊城市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

1、招聘計劃及崗位

本次計劃招聘輔警120名。具體職位招聘人數(shù)及資格條件詳見《2022年聊城市公安機關(guān)招聘輔警職位表》(附件1)。

2、人員性質(zhì)

本次招聘的輔警，依規(guī)按照勞務(wù)派遣形式由公安機關(guān)管理使用，在公安機關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作，依法履行《山東省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》規(guī)定的輔助性警務(wù)職責(zé)，不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，不享受公安民警法定待遇。

3、報名資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以應(yīng)聘：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

3、年齡、學(xué)歷等要求詳見《2022年聊城市公安機關(guān)招聘輔警職位表》;

4、具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

5、具有正常履行職責(zé)的身心條件。身心健康，體形端正勻稱，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙等。勤務(wù)輔警單側(cè)裸眼視力不低于4.6;其中，從事特警輔助工作的，單側(cè)裸眼視力不低于4.8。文職輔警單側(cè)矯正視力不低于5.0。男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米;

6、自愿從事公安輔助工作，具體職位(崗位)服從公安機關(guān)安排，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，保守公安工作秘密;

7、具備擬任職位所要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：

1、參加暴力恐怖、民族分裂、黑社會性質(zhì)等非法組織，或者從事危害國家安全活動的;

2、被追究刑事責(zé)任的;

3、有吸毒、賣淫嫖娼、賭博違法行為的;

4、曾被行政拘留、司法拘留或者強制隔離戒毒的;

5、被開除公職、開除軍籍的;

6、警務(wù)輔助勞動合同期未滿擅自離職的;

7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

8、國家和省規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

(三)其他條件

1、定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

2、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘。

3、在同等條件下可以優(yōu)先錄用下列人員：

(1)烈士的配偶、子女，因公犧牲的軍人、人民警察、警務(wù)輔助人員的配偶、子女;

(2)退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;

(3)見義勇為英雄或者見義勇為模范;

(4)人民警察類高等學(xué)校畢業(yè)生;

(5)具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員;

(6)符合國家和省規(guī)定優(yōu)先錄用情形的其他人員。

4、招聘程序

本次招聘輔警經(jīng)發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、銀行征信查詢、體能測評、筆試、面試(專業(yè)技能測試)、體檢、政治考核、公示和訂立勞動合同等程序，擇優(yōu)錄用。

(一)發(fā)布招聘公告

本次公開招聘將在“聊城公安”、“開發(fā)區(qū)公安”、“度假區(qū)公安”和“戎威遠安保服務(wù)聊城市分公司”微信公眾號(以下簡稱“微信公眾號”)發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

本次招聘輔警采取本人現(xiàn)場報名的方式進行。

1、報名時間：2023年1月5日至1月11日

上午：8:30—11:30 下午：14:00—17:30

2、報名地點：戎威遠保安服務(wù)股份有限公司聊城市分公司，山東省聊城市東昌府區(qū)光岳樓樓西5號。

3、報名須知：

應(yīng)聘人員只能選擇一個職位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致?，F(xiàn)場報名全程須戴口罩，排隊間隔1.5米以上，在工作人員引導(dǎo)下依序報名。

報名時，應(yīng)聘人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

現(xiàn)場報名時須攜帶材料：

(1)按要求據(jù)實填寫并提報《聊城市公安機關(guān)招聘輔警報名表》(附件2)一份;

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件一份;

(3)戶口本原件及索引頁、本人單頁復(fù)印件一份;

(4)國家承認的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一份。大專及以上學(xué)歷須提交《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢打印);技工類院校畢業(yè)人員除提供畢業(yè)證外，還需提供畢業(yè)生登記表、新生入學(xué)花名冊和成績單的復(fù)印件;取得國外學(xué)歷學(xué)位證書的留學(xué)回國人員和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的人員報考的，還要出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料及復(fù)印件。

(5)退役軍人須提交《退出現(xiàn)役證》或相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份;

(6)近期免冠彩色電子版照片(重命名為：報考職位代碼+姓名+身份證號);

(7)當(dāng)場簽定《誠信承諾書》(附件3)一份;

(8)屬于定向、委培畢業(yè)生和在職人員的需加持單位出具的加蓋單位公章的《所在單位同意應(yīng)聘證明信》(附件6)一份;

(9)符合優(yōu)先招聘條件的，提供證明材料原件及復(fù)印件一份。

4、資格審查。工作人員依據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進行資格審查，審查合格的準(zhǔn)予參加銀行征信查詢。

資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關(guān)情況，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

(三)銀行征信查詢

凡報名資格初審?fù)ㄟ^人員，需參加銀行征信查詢工作。查詢工作由聊城市公安局統(tǒng)一組織實施，具體時間、地點適時通知。

(四)招聘計劃核減及職位改報

報名截止后，計劃招聘人數(shù)5人以下(含)的職位，按計劃招聘人數(shù)與初審合格人數(shù)達到1:3(含)的比例方可開考;計劃招聘人數(shù)5人以上(不含)的職位，按計劃招聘人數(shù)與初審合格人數(shù)達到1:2(含)的比例方可開考。達不到此開考比例的職位，根據(jù)實際情況調(diào)整計劃招聘數(shù)。取消招聘計劃職位的報名人員，經(jīng)本人同意，可在開考前改報其他符合條件的職位，改報只進行一次。

(五)體能測評

資格審查和征信合格人員進入體能測評環(huán)節(jié)。參加體能測評人員名單適時發(fā)布，并明確參加體能測評具體事項。

參加體能測評時須攜帶本人身份證原件。體能測評工作主要參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行(詳見附件4)。

體能測評為達標(biāo)性測評，不計入綜合成績，主要測試應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)是否適合招聘職位工作的需要，凡其中一項不達標(biāo)的，視為體能測評不合格，不能進入下一測試環(huán)節(jié)。

測評項目為“10米×4往返跑”、“男子1000米跑、女子800米跑”、“縱跳摸高”。參加體能測評人員須嚴(yán)格遵守體能測評的有關(guān)規(guī)定，由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前，須簽訂《本人身體狀況確認書》(附件5)。對本人或?qū)λ说捏w能測評結(jié)果有異議的，應(yīng)在本測評項目完成后30分鐘內(nèi)提出申訴或舉報，逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關(guān)規(guī)定的，取消體能測評資格。

參加體能測評人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測評的，視為放棄應(yīng)聘資格。

(六)考試

1、筆試

體能測評達標(biāo)人員進入筆試環(huán)節(jié)，參加筆試人員名單及有關(guān)事項在“微信公眾號”適時發(fā)布。

筆試內(nèi)容：筆試主要測試公安基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測試和申論等內(nèi)容。采取統(tǒng)一命題、閉卷考試形式，滿分100分。

其中，市公安局專項勤務(wù)崗位應(yīng)聘人員為烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女的加5分;全日制警察類或政法類院校畢業(yè)生加2分;曾立三等功及以上的退役軍人加3分;有體育特長人員加3分。以上各項累積加分不超過10分，直接計入筆試成績。符合加分條件的人員須在報名資格審查時一并提交加分證明材料原件及復(fù)印件(如烈士證明書、人民警察因公犧牲證明書、立功證書、退出現(xiàn)役證、運動員登記證書等)，有體育特長人員須在報名時注明所屬特長名稱(例如：籃球、足球等)，屆時招聘單位將統(tǒng)一組織體育特長人員進行專業(yè)測評，測評通過的予以加分，未通過的不予加分，材料不實或不齊全的不予加分。需要組織專家進行考評。材料不實或不齊全、體育特長考評不合格的，不予加分。

筆試結(jié)束后公布筆試成績，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線。從達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考者中，職位招聘人數(shù)5人以下(含)的按照面試人數(shù)與職位招聘計劃人數(shù)3:1的比例、職位招聘人數(shù)5人以上(不含)的按照面試人數(shù)與職位招聘計劃人數(shù)2:1的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定各職位參加面試(專業(yè)技能測試)的人選。若按比例確定的最后一名筆試總成績出現(xiàn)并列時，則并列人員同時進入面試范圍。未達到規(guī)定面試(專業(yè)技能測試)比例的招聘職位，按達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實有人數(shù)確定進入面試人員名單。

2、面試(專業(yè)技能測試)

筆試結(jié)束后，筆試成績和面試公告將適時在微信公眾號發(fā)布。

面試時，報考人員須提供本人身份證件(本人有效居民身份證、筆試準(zhǔn)考證)原件。面試人員須在規(guī)定的時間、地點參加面試，否則視為自動放棄應(yīng)聘。進入面試名單但放棄參加的，招聘單位將從該職位達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考者中，按筆試成績由高到低依次遞補。

面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析、情境應(yīng)變、語言表達、人際關(guān)系處理以及計劃組織協(xié)調(diào)等方面的素質(zhì)和能力。

面試采取百分制的計分方法，實行考官和應(yīng)聘人員雙抽簽。面試考點實行封閉管理。成績由面試考官當(dāng)場評判，采取計算平均分的辦法確定面試人員的成績。面試成績在本場面試結(jié)束后向面試人員宣布。

其中，開發(fā)區(qū)分局駕駛與操控崗位實行特殊招聘方式，根據(jù)特點設(shè)置專業(yè)技能測試。參加特殊招聘的報考人員，除參加正常筆試外，還需參加專業(yè)技能測評，不再參加面試。專業(yè)能力測試設(shè)置情況及相關(guān)事項將在微信公眾號上公布。

面試和專業(yè)能力測試結(jié)束后，根據(jù)報考者的筆試成績、面試成績、專業(yè)能力測試成績計算綜合成績。綜合成績的計算方法為：未組織專業(yè)能力測試的，按筆試、面試成績分別占50%的比例百分制合成;組織專業(yè)能力測試的，按筆試、專業(yè)能力測試成績分別占40%、60%的比例百分制合成。按照小數(shù)點后兩位數(shù)計算綜合成績，尾數(shù)四舍五入。

(七)體檢、政治考核

根據(jù)綜合成績從高到低的順序按1:1比例確定參加體檢和政治考核的人選。如同一職位排名末位出現(xiàn)報考者綜合成績相同，則按照筆試成績由高到低的順序確定;如筆試、面試(專業(yè)技能測試)都相同，則首先按優(yōu)先條件確定，如都不屬于優(yōu)先條件人員，則對成績相同者重新組織面試，按照面試成績由高到低的順序確定。

體檢、政治考核人員名單適時發(fā)布，并明確參加體檢、政治考核的具體事項。

體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢項目及標(biāo)準(zhǔn)參照省人社廳、衛(wèi)計委和公安廳《關(guān)于明確公安機關(guān)警務(wù)輔助人員體能測評和體檢有關(guān)事項的通知》(魯公通〔2017〕30號)執(zhí)行。參加體檢人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，視為體檢不合格，取消應(yīng)聘資格;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應(yīng)聘資格;未按規(guī)定時間、地點等要求參加體檢的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢，費用由申請方負擔(dān)。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

政治考核參照公安機關(guān)人民警察政治考察的相關(guān)要求進行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。

(八)人員遞補

應(yīng)聘人員因自愿放棄、體檢或政治考核不合格、考察結(jié)論為不宜聘用等因素造成的缺額，可從本職位按照綜合成績由高分到低分的順序依次遞補，并依次開展體檢、政治考核、遞補公示等工作。

此次招聘未被聘用人員綜合成績一年內(nèi)有效，當(dāng)無遞補人員或綜合成績超過一年，本次招聘遞補工作結(jié)束。

(九)公示

對體檢和政治考核合格的擬聘用人員向社會公示，公示期為5個工作日。

公示期間若收到有關(guān)反映，按相關(guān)規(guī)定處理。

(十)簽訂合同

公示期滿無異議的，組織進行崗前集中培訓(xùn)，培訓(xùn)考核合格的，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，實行勞務(wù)派遣，由聊城市公安機關(guān)安排到相關(guān)崗位工作。

新聘用輔警實行試用期制度，試用期間發(fā)現(xiàn)有不具備輔警條件、不符合報考職位要求、不能勝任職位工作等情形的，以及試用期滿考核不合格的，取消聘用，退回勞務(wù)派遣公司。合同期滿后根據(jù)有關(guān)規(guī)定，決定是否續(xù)簽勞動合同。

5、待遇保障

輔警所需經(jīng)費全部納入政府財政預(yù)算保障，工資按月發(fā)放，試用期滿后，按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)每月3000元左右(含個人繳納“五險一金”部分)執(zhí)行，統(tǒng)一繳納社會保險和住房公積金，購買人身意外傷害保險，發(fā)放制式輔警服裝，享受帶薪年休假、體檢、獎勵等待遇。

6、其它

1、在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。

2、應(yīng)聘者必須對自己應(yīng)聘時提供的材料的真實性、有效性負責(zé)，如有弄虛作假或欺騙行為的，一律取消考試資格，已經(jīng)聘用的，依法解除勞動關(guān)系。

3、應(yīng)聘者提供的材料，將嚴(yán)格保密，僅供招聘之用，恕不退還。

4、本次招聘過程中有關(guān)通知、公告、公示，均在“聊城公安”、“開發(fā)區(qū)公安”“度假區(qū)公安”和“戎威遠安保服務(wù)聊城市分公司”微信公眾號予以公布，報考人員應(yīng)聘期間需保持24小時通訊暢通，及時了解更新通知信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

5、本次招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦、不授權(quán)、不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡有假借輔警考試命題組、考試教材編委會、招聘主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)輔警考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。請廣大報考者提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。請社會各界加強監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)以上情況，請向相關(guān)部門舉報，依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。

本公告由聊城市公安局負責(zé)解釋。

其他未盡事宜，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0635—8766110

咨詢時間：工作日內(nèi)上午8:30-11:30，下午14:00-17:30。

附件：

1.2022年聊城市公安機關(guān)招聘輔警職位表

2.聊城市公安機關(guān)招聘輔警報名表

3.誠信承諾書

4.體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)

5.本人身體狀況確認書

6.所在單位同意應(yīng)聘證明信

報考所需的報名表等材料可從微信公眾號下載、打印，據(jù)實填寫交報名處。

附件下載鏈接：

https://pan.baidu.com/s/1HBKDmuA3918mIsqtQaIFxg

提取碼：stg9

聊城市公安局

2022年12月25日