2025年阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司招聘公告

根據(jù)工作需要，阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員 1 名，具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公平、公開、公正。

(二)堅(jiān)持考試、考察相結(jié)合，擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位人數(shù)及條件

(一)招聘崗位及人數(shù)：

專業(yè)技術(shù)人員1名

(二)報(bào)名條件：

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，政治思想表現(xiàn)好，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德。

2.土木工程專業(yè)畢業(yè)，具備副高級工程職稱。

3.從事質(zhì)量檢測工作經(jīng)歷5年以上(應(yīng)為在取得建設(shè)工程質(zhì)量檢測機(jī)構(gòu)從事建設(shè)工程質(zhì)量檢測的累計(jì)年限滿5年，只認(rèn)可房屋市政工程質(zhì)量檢測工作經(jīng)歷，其他水利、交通、預(yù)拌混凝土企業(yè)試驗(yàn)室以及人防工程檢測等工作的經(jīng)歷均不認(rèn)可。另需提供五年內(nèi)作為檢測機(jī)構(gòu)人員所出具的檢測報(bào)告，每年五份即可。)

4.40歲以內(nèi)(1985年1月1日后出生的)。

5.滿足以上條件，具備注冊二級結(jié)構(gòu)工程師證書者優(yōu)先。

6.身體健康，體態(tài)良好，無殘疾、口吃、色盲，無吸毒史、無抑郁史及精神心理等問題。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

2.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

3.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的;

4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查，尚未作出結(jié)論的;(受到刑事處罰的不得報(bào)考)

5.參加非法組織的;

6.其他不適合所報(bào)考崗位的情況。

三、招聘程序

所有招聘職位實(shí)行面試的辦法進(jìn)行，招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、資格復(fù)審、面試、確定擬考察人選、考察與體檢、公示錄用等。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行：

(1)報(bào)名網(wǎng)站為安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司指定的招考報(bào)名平臺(http://www.unionjob.cn )，登錄該網(wǎng)站點(diǎn)擊招考報(bào)名服務(wù)板塊即可報(bào)名。

(2)報(bào)名時(shí)間2025年3月21日-2025年3月30日。2025年3月30日18:00后，不再受理報(bào)名。

2.有關(guān)要求

(1)報(bào)名時(shí)考生所填信息必須真實(shí)無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

(2)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫個(gè)人基本情況，上傳本人畢業(yè)證書圖片(如為應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證人員報(bào)考，可登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)——學(xué)信檔案——申請?jiān)诰€驗(yàn)證報(bào)告”上傳報(bào)告截圖)、本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb)、相關(guān)職稱證書掃描件、從事質(zhì)量檢測工作經(jīng)歷的社保證明及檢測報(bào)告掃描件、注冊二級結(jié)構(gòu)工程師證件(如有)，并提供有效通訊方式。

(二)網(wǎng)上資格審查

1.由安徽遠(yuǎn)景人力資源有限公司進(jìn)行資格初審，將符合招聘要求的人員資料進(jìn)行分類并發(fā)送給阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司，阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司將進(jìn)行資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審合格后，考生必須于個(gè)人報(bào)名24小時(shí)后至2025年4月3日18:00前登錄遠(yuǎn)景公司門戶網(wǎng)站(http://www.unionjob.cn)查詢是否通過資格復(fù)審。

3.通過資格復(fù)審后由安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

(三)面試

1.考生須攜帶面試通知書和本人有效居民身份證件原件于指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格。

2.面試采取半結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察考生的應(yīng)變、分析判斷、語言表達(dá)、邏輯思維和解決實(shí)際問題的能力，成績滿分為100分(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入)，成績現(xiàn)場公布。本次面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

4.報(bào)考人員面試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按崗位從高分到低分等額確定體檢、考察人員。最后一名如有多名考生成績相同的，分別以面試成績、面試主考官打分成績從高到低依次確定。進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單通過遠(yuǎn)景人力官網(wǎng)(http://www.unionjob.cn/)公布。

(四)體檢與考察

1.參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。

2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

3.在體檢、考察等環(huán)節(jié)中，對體檢不合格、個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)缺額的，在同崗位應(yīng)聘者中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

1.體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，并在安徽遠(yuǎn)景人力官網(wǎng)(http://www.unionjob.cn/)進(jìn)行公示，公示期為3天。

2.公示期滿，對沒有異議或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。按照相關(guān)規(guī)定，以勞務(wù)派遣的聘用方式簽訂合同，實(shí)行試用期制，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成招聘計(jì)劃，招聘工作時(shí)間順延。

四、聘用手續(xù)及待遇

(一)入職需準(zhǔn)備身份證復(fù)印件1張、畢業(yè)證書復(fù)印件1張、一寸白色免冠相片2張，戶口本復(fù)印件(戶主欄及本人欄)各1張、入職體檢合格報(bào)告1份、無犯罪記錄證明1張。

(二)本次招聘員工與安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，再由遠(yuǎn)景人力委派到阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司工作，一經(jīng)錄用試用期為3個(gè)月，3個(gè)月后通過筆試考核，筆試合格方可轉(zhuǎn)正。

(三)薪資標(biāo)準(zhǔn)：試用期內(nèi)工資2000元。試用期滿后，勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)至阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司，轉(zhuǎn)正后的相關(guān)待遇按照公司待遇標(biāo)準(zhǔn)(基礎(chǔ)工資+崗位績效工資)，參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇;建立住房公積金，繳存比例按用人單位在職員工住房公積金有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他

(一)考試費(fèi)用：面試80元/人。

(二)應(yīng)聘人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(三)報(bào)名資料恕不退還，招聘單位及招聘工作實(shí)施單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

(四)招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘持有最終解釋權(quán)。

(五)應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，己錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

(六)本次招聘工作由阜陽市恒昌建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司委托安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司阜陽分公司實(shí)施。

(七)聯(lián)系方式：

咨詢電話：18130786270 13805683712

監(jiān)督電話：0558-8539757

安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司

二0二五年三月二十一日